عدم حضور پیش فرض
ایجاد عدم حضور پیش فرض
در این بخش اگر کارمندی در روزی مشخص ترددی ثبت نکنه یا مرخصی و ماموریتی هم نداشته باشد برنامه به صورت خودکار عدم حضور محسوب می کند.
از بخش کارساعت > اطلاعات پایه ای > شیفت روزانه وارد می شوید و گزینه ثبت عدم حضور پیش فرض برای کارمند را کلیک میکنید.
در آخر گزینه ذخیره را انتخاب کنید.

تخصیص عدم حضور پیش فرض
در این بخش وارد کارساعت > تخصیص > شیفت می شوید و روی هر ردیف از اسامی کارمندان که کلیک کنید
میتوانید وارد بخش مشخص شده شوید و برای عدم حضور آن فرد تعیین کنید که چه عدم حضوری ثبت شود.

در آخر گزینه ثبت را کلیک کنید.
اگر در این بخش عدم حضور به صورت پیش فرض ثبت شده باشد ممکن است اگر کارمندی ترددی ثبت نکند برایش کسری یا مرخصی ثبت شود و از مرخصی های کارمند کسر شود
و برای رفع این مشکل بایستی حتما عدم حضور را معین کنید که غیبت یا مرخصی ثبت شود.

-
همه چیز در مورد ارزیابی 360 و ویژگی آن در سازمان
تصمیم گیری درباره عملکرد کارکنان زمانی دشوار می شود که مدیر فقط بخشی از رفتار و عملکرد فرد...
-
مزایا و کسورات مقطعی
مزایا و کسورات مقطعی
-
مدیریت مساعده
مدیریت مساعده
-
کتابی برای دگرگونی کسب و کارتان
حتما شما هم از شنیدن نام این کتاب تعجب کردهاید. قطعا هیچکدام از ما تاکنون گاو بنفشی ندیدهایم....
مقالات مرتبط
-
9 استراتژی برای حفظ کارکنان و ساخت کارمندان وفادار برای سازمان
شاید برایتان سوال پیش بیاید که چرا باید برای حفظ کارکنان بکوشیم؟ شاید تصور کنید هر کارمندی که...
-
استراتژی های کاربردی برای یک فریلنسر موفق
استراتژی های یک فریلنسر موفق بیش از هر چیز وابسته به مهارتهای فردی اوست. فریلنسرها، آزادکارانی هستند که...
-
انواع دورکاری چیست؟ معایب و مزایای آن
دورکاری یکی از روشهای مناسب برای کار کردن در عصر جدید است که میتواند بهرهوری بالایی برای یک...
-
مدیریت تنظیمات اعلان
مدیریت تنظیمات اعلان